Официальный портал
КАМЕНСКА-УРАЛЬСКОГО
Новости администрации
04.02.2015 О чем сигнализирует городской рынок труда?
Рынок труда в Каменске-Уральском ведет себя адекватно экономической ситуации. С одной стороны, повышенный спрос на поваров, швей, электромонтажников, токарей, монтеров пути, бетонщиков, кондукторов и фрезеровщиков. Требуются врачи, медсестры, охранники и сотрудники полиции. С другой, работодатели нет-нет да уведомляют службу занятости о вынужденном простое и высвобождении по сокращению штатов.
Примечательно, что количество людей, отправленных в административный отпуск, каждый месяц меняется. Максимальным оно было в октябре – 1402 человека, в ноябре – 983, в декабре – 651, в январе – 356. До октября прошлого года численность безработных в Каменске – Уральском неуклонно сокращалась, достигнув 1569 человек. Последние четыре месяца происходит обратный процесс. К 1 февраля незанятых горожан, официально обратившихся в ЦЗН, стало 1778 человек.
Сокращается и количество вакансий. На 1 февраля их 1220, год назад было 1695. Это общая тенденция, характерна для обрабатывающего производства, для здравоохранения и социальных услуг, для строительной отрасли, сферы торговли и бытового обслуживания. Единственное направление, где потребность в кадрах устойчиво растет, – операции с недвижимым имуществом, аренда и предоставление услуг. Количество вакансий по сравнению с февралем 2014 года здесь увеличилось – с 238 до 397.
Явно выражена текучесть кадров в сфере розничной торговли и услуг, одна из причин - снижение заработной платы персонала. Что тоже объяснимо: товарооборот снизился, а значит, и платить тем, кто обслуживает покупателей, стали меньше.
То, что коэффициент напряженности на городском рынке труда стал постепенно расти, закономерно, говорят специалисты. Предприятия удовлетворяют спрос в квалифицированных кадрах, в том числе переобучая своих работников. Соответственно, меньше заявок подают в банк вакансий службы занятости.
Если проводить аналогию с кризисным 2009 годом, тогда максимальный рост безработицы был отмечен в марте-апреле. Но в отличие от того сложного периода сейчас промышленные предприятия объемов производства не снизили, соответственно, массовых высвобождений персонала нет. И уведомлений о том, что грядут массовые сокращения рабочих основных профессий, тоже нет.
Тем не менее, глава города Михаил Астахов, рабочая группа по мониторингу социально-экономической ситуации чутко держат руку на пульсе, тесно взаимодействуя с работодателями и центром занятости населения.
Елена Шеремет.
Обо всех замеченных ошибках просьба сообщать на e-mail или по телефону (3439) 39-68-98.