Дайджест актуальных новостей

15.05.2008 Мастера XXI века

Проблема восполнения кадров выходит на первый план. Пять лет назад каменские школы заканчивали около 3000 выпускников, к 2015 году их число сократится как минимум вдвое. Более высокие заработки и уровень жизни расположенного неподалеку мегаполиса способствует оттоку рабочих рук из Каменска-Уральского: наша молодежь уезжает жить и работать в Екатеринбург. Поэтому уже сегодня необходимо разработать перспективную кадровую политику и начать на территории города обучение специалистов в соответствии с требованиями времени.

Каменск-Уральский политехнический лицей (ПУ № 39) вышел с инициативой по подготовке специалистов для предприятий общественного питания и торговли. Предложение обсуждалось на совещании в администрации города, которое проходило под руководством заместителя главы администрации города Галины Богдановой и начальника отдела социально-трудовых отношений Екатерины Душкиной. Участниками обсуждения стали представители ООО «Уральский хлеб», ОАО «Красногорское», хлебо- и мясокомбинатов, комбината питания «Синара», сети магазинов «Славянский», «Золотой мамонт» и индивидуальные предприниматели.

Директор лицея Евгений Гнусарев считает, что учебному заведению есть, что предложить потенциальным работодателям:  

- Мы готовы обучать специалистов по трем профессиям: «машинист холодильных установок», «наладчик оборудования в производстве пищевой продукции», «электромеханик по торговому и холодильному оборудованию».

В лицее сегодня есть все необходимое для общеобразовательной и общетехнической подготовки, а вот учебно-материальную базу по профессиям принято создавать с помощью предприятий. Потому и потребовалось начать этот разговор с вами. Создать мастерскую в лицее и использовать её для учебных целей можно, например, при согласии потенциальных работодателей выделить типовые виды оборудования, которое не используется по разным причинам или снято с производства.

Чтобы начать обучение по названным специальностям, важно заручиться поддержкой предприятий и точно знать, есть ли спрос на таких специалистов.

 Этот вопрос стал ключевым на совещании. Мнения разделились. Представитель мясокомбината однозначно высказался «за». У предпринимателей есть сомнения: неясно, где будут проходить практику будущие специалисты, на каком оборудовании они будут учиться (как известно, оно быстро устаревает). Были и другие замечания и предложения. Руководители действующих сегодня в Каменске-Уральском сервисных предприятий (по ремонту и обслуживанию холодильного и торгового оборудования) восприняли предложение без оптимизма, поскольку увидели в будущих выпускниках потенциальных конкурентов.

Руководитель «Центра образования» Геннадий Моисеев поддержал директора политехнического лицея: по его мнению, такие специалисты нужны не только на территории Каменска-Уральского, они будут востребованы в городах и районах Южного округа, соседних областей. Геннадия Моисеева поддержала и.о.начальника отдела по потребительскому рынку и услугам администрации города Татьяна Афонина. По её словам, практически все организации торговли и общественного питания пользуются услугами приезжих мастеров, своих просто нет: сейчас в городе работают лишь несколько специалистов – все они среднего возраста, им скоро будет нужна замена.

Руководители политехнического лицея готовы рассмотреть перечень профессиональных и социальных компетенций будущих мастеров, а представители предприятий могут стать экзаменаторами, от них во многом будет зависеть присвоение разряда и трудоустройство выпускников.

К сведению. Сегодня в Каменск-Уральском политехническом лицее обучается около 500 человек на дневном отделении (за счет средств областного бюджета) и почти сто – на платной основе на вечернем отделении. Лицей готовит специалистов восьми профессий. В его распоряжении 20 учебных кабинетов, 10 лабораторий и мастерских, спортивный комплекс, столовая на 200 мест, библиотека с читальным залом, медицинское, бытовые, служебные помещения. Кадровый состав – 80 работников, 45 из них – педагоги, около 30% – мужчины. Многие имеют высшую и первую квалификационную категорию.

Сейчас на федеральном и областном уровнях рассматривается вопрос модернизации начального профобразования. В Свердловской области в третьем квартале 2008 года запланировано принять соответствующее постановление правительства. Есть шансы обновить материальную базу и вести обучение на современном уровне.

  Пресс-служба городской администрации.

вернуться