Новости

18.06.2012 На СинТЗ прошла акция «Обними родной завод!»

На Синарском трубном заводе в День России состоялась массовая акция «Обними родной завод!». Заводской флешмоб стал частью всероссийской акции, посвященной 130-летию государственного нормативного регулирования в сфере трудовых отношений. Массовые мероприятия в этот день одновременно прошли в 16 городах восьми федеральных округов Российской Федерации.

Надзор в сфере труда ведется с 1882 года, когда Государственным советом Российской империи было принято высочайше утвержденное мнение «О малолетних, работающих на заводах, фабриках и мануфактурах». Этот документ впервые в истории закрепил за российскими рабочими право на отдых, ограничил рабочий день подростков, оградил детей от производства работ, которые могут причинить вред здоровью. Тогда же была учреждена особая инспекция, на которую была возложена обязанность по надзору за соблюдением первых трудовых прав работников в фабричной, заводской и мануфактурной промышленности.

Организатором акции, проведенной на Синарском трубном заводе, выступила Государственная инспекция труда в Свердловской области. Участниками стали около 200 человек. Сотрудники СинТЗ и учащиеся учебных заведений Екатеринбурга и Каменска-Уральского, взявшись за руки, замкнули цепочку вокруг одного из подразделений предприятия и обошли его по кругу. Необычное действо было направлено на привлечение внимания общественности к проблеме грамотности населения в части соблюдения норм трудового права.

По словам исполняющей обязанности руководителя Государственной инспекции труда в Свердловской области Татьяны Гасилиной, Синарский трубный завод для проведения мероприятия был выбран не случайно. Недавно предприятие получило «Сертификат доверия работодателю», приняв участие во Всероссийском проекте по добровольному представлению организациями сведений о соблюдении ими трудовых прав работников.

«Создание безопасных и комфортных условий труда, соблюдение прав работников предприятия являются приоритетными направлениями нашей деятельности. На Синарском трубном заводе действует Коллективный договор, который направлен на защиту прав работников и признан одним из лучших не только в нашем регионе, но и в отрасли. А полученный предприятием «Сертификат доверия работодателю» возлагает на нас дополнительную ответственность перед заводчанами по соблюдению их трудовых прав», – отметил Управляющий директор СинТЗ Сергей Четвериков.

Пресс-служба ТМК

вернуться