Новости

12.03.2012 Судьба МКР

Пять финалистов городского проекта «Молодежный кадровый резерв» вошли в резерв органов местного самоуправления. Они рассчитывают, что их знания и идеи муниципалитет не оставит без внимания.

Напомним, в городском проекте участвовали тридцать перспективных представителей каменской молодежи — студенты, предприниматели и рабочие.

Они прошли тестирование, обучающие и развивающие тренинги, мастер-классы, управленческие поединки — всего шесть этапов.

— Каждый разработал и провел презентацию своих проектов, направленных на решение проблем городского сообщества, — рассказывает начальник отдела по работе с семьей, детьми и молодежью мэрии Ирина Дудырева.

В финал вышли пятеро, успешно защитив проекты по разным темам. Резервисты продвигали идею строительства социального жилья, предоставления предприятиям налоговых льгот, привития навыков здорового образа жизни.

Экспертная комиссия включила всех финалистов в кадровый резерв. Данные о них переданы в службы персонала органов местного самоуправления, учреждений социальной сферы и бизнес-структуры города.

— Это был первый проект, — отмечает начальник отдела по работе с семьей, детьми и молодежью Ирина Дудырева. — Участвуя в нем, молодые люди приобрели навыки и умения управленческой деятельности, опыт публичных выступлений и многое другое. Главную задачу проекта — выявить талантливых молодых людей, способных предлагать и реализовывать идеи, направленные на улучшение политической, экономической, социальной и культурной сферы города, мы решили.

В резерв вошла группа перспективных молодых людей, обладающих необходимыми профессиональными, нравственно-психологическими качествами, успешно проявивших себя в профессиональной сфере и общественной деятельности.

Очень важно, чтобы на резервистов обратили внимание руководители органов местного самоуправления города, считает Ирина Дудырева.

Пресс-служба администрации города

вернуться