Данная версия сайта актуальна по 31.08.2016. Новая версия доступна по адресу www.kamensk-uralskiy.ru
Официальный портал
КАМЕНСКА-УРАЛЬСКОГО

На главную Напечатать Поиск по сайту Карта сайта
Английская версия
На главнуюНовостиНовости

Календарь

 Июль ′2011 
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
        1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31

за всю неделю
за весь месяц

 


участник конкурса Золотой Сайт МСУ

Новости

08.07.2011 Работодателей мотивируют на повышение заработной платы

7 июля подписано городское трехстороннее соглашение о социальном партнерстве. Свои подписи под этим документом поставили мэр Михаил Астахов, председатель Каменск-Уральского филиала регионального объединения работодателей Алексей Филиппов и председатель координационного совета профсоюзов Галина Кутузова.

Проект соглашения разрабатывался несколько месяцев. Рабочей группой под председательством вице-мэра по экономике Галины Некрасовой были учтены замечания, которые после обсуждения этого документа внесли представители предприятий и профсоюзных организаций города.

По оценке председателя координационного совета профсоюзов Галины Кутузовой, в соглашении важное место отведено социальным гарантиям и оплате труда наемных работников, в том числе бюджетников. «Администрация города обязалась отслеживать процессы, связанные с повышением заработной платы низкооплачиваемого персонала образовательных, медицинских и других учреждений социальной сферы, ее прозрачностью, и оперативно реагировать на ущемление трудовых прав бюджетников. Для профсоюзов соглашение является инструментом эффективного контроля, и мы им воспользуемся», — сказала Галина Кутузова.

«Основная цель и задача работодателей в сфере социального партнерства — создать условия для безопасного труда людей, достойно оплачивать их труд, чтобы каждый жил дольше и благополучнее. Соглашение — это надежный фундамент для того, чтобы мы двигались в понятном для всех участников трехстороннего соглашения направлении, — заявил председатель филиала регионального объединения работодателей Алексей Филиппов. — Самый главный результат работы над соглашением — оно мотивирует нас повышать заработную плату. В нынешней экономической ситуации это очень важно».

Взятые тремя сторонами обязательства будут действовать два года. Они предусматривают не только принятие серьезных мер по охране и оплате труда, но и решение жилищного вопроса молодых семей, подготовку кадров и закрепление их на производстве.

Координатор трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, мэр Михаил Астахов поблагодарил работодателей и профсоюзы за подготовку качественного, социально ориентированного документа. Каждая из сторон должна сделать все от нее зависящее, чтобы соглашение было реализовано в полном объеме, а его выполнение обеспечило повышение качества жизни горожан, подчеркнул глава.

Пресс-служба администрации города

вернуться