Новости

16.04.2010 Трудовому кодексу кризис — не указ

Более 30 звонков поступило на телефоны «горячей линии» по вопросам социально-трудовых отношений. 15 апреля горожане, как всегда, активно консультировались у специалистов разных ведомств по острым проблемам, которые не смогли решить со своими работодателями.

На вопросы жителей города отвечали зам. главы администрации Каменска-Уральского Галина Некрасова, начальник отдела социально-трудовых отношений мэрии Екатерина Душкина, директор городского центра занятости Надежда Павлова, государственный инспектор по труду Станислав Тулуман, представители фонда социального страхования, Пенсионного фонда, Синарского и Красногорского районных судов.

Большую часть вопросов горожане адресовали гос. инспекции по труду. Как отметил Станислав Тулуман, тематика проблем не меняется на протяжении уже нескольких лет и касается, в основном, взаимоотношений работников и работодателей: не соблюдается режим рабочего времени, не выплачивается вовремя заработная плата. Часто слишком низкая заработная плата становится поводом для конфликта. Каждый звонивший получил подробную консультацию госинспектора, со ссылкой на соответствующую статью Трудового кодекса РФ.

В ходе горячей линии выяснилось, что в крайне затруднительном положении оказались работники предприятий — банкротов. Почти всем было рекомендовано обратиться в суд, или прокуратуру, или в государственную инспекцию по труду.

По-прежнему много вопросов задают люди, которым пришлось уволиться в связи с сокращением штата или по другим причинам. Эти проблемы чаще всего приходится решать индивидуально, комментирует Надежда Павлова. Чтобы их урегулировать, нужно прийти на консультацию в центр занятости.

В связи с валоризацией значительно увеличился поток писем и обращений в управлении Пенсионного Фонда, подчеркнула ведущий специалист клиентского отдела управления Пенсионного фонда РФ в Каменске Надежда Швыдкая.

— «Горячие линии» по вопросам социально-трудовых отношений, соблюдению прав наемных работников проходят в администрации города регулярно, — подвела итоги зам. главы города по экономике Галина Некрасова. — Как правило, сюда обращаются люди, которые не получили адекватного ответа от работодателей, а это недопустимо. Наша задача — ответить на вопросы всех, кто оказался в сложной ситуации, помочь разобраться, как вести себя, и принять правильное решение.

Пресс-служба городской администрации

вернуться