Новости

03.02.2009 Город борется с «инфекцией»

Комитет по социальной политике городской думы провел очередной замер «социальной температуры». Депутаты проанализировали обстановку на рынке труда и оценили меры, предпринимаемые центром занятости и администрацией города.

Ситуацию в сфере занятости мэрия взяла под систематический контроль с ноября. Начав «мониторить» социально-трудовые и финансово-производственные процессы на 42 предприятиях, к завершению декабря специалисты расширили этот список до 102 организаций.

- Сегодня мы контролируем динамику объемов производства, выплату зарплаты и ряд других показателей на 14 предприятиях промышленности, в строительстве – на 10, на транспорте – 11, в сфере торговли и услуг – 50, в сфере ЖКХ – 17, - проинформировала депутатов Е. Душкина, начальник отдела социально-трудовых отношений мэрии. – Относительно благополучна обстановка в торговле и сфере услуг. Основные проблемы сконцентрированы в промышленности и строительстве. В 22 организациях введена сокращенная трудовая неделя, это ограничение коснулось более 6 тыс. каменцев. Снижение объемов производства происходит в 34 организациях, выплату зарплаты задерживают 7 организаций (3 – в промышленности, 1 – в строительстве, 3 – в ЖКХ).

Что касается зарплаты, по официальной статистике, акцентировала Е. Душкина, задержки нет. Никто из работающих, например, на КУЛЗе, заводе «Исеть» или в ОАО «КаменскСтальсконструкция», в прокуратуру по этому поводу не обращался. Но специалистам мэрии известно, что эти предприятия с декабря задерживают расчеты со своими работниками.

Чтобы помочь трудовым коллективам, муниципальная власть активно взаимодействует с профсоюзами и работодателями, нацеливая их предпринимать любые меры, чтобы сохранить занятость работников: даже сокращенный рабочий день и неполная трудовая неделя лучше, чем высвобождение людей и пополнение армии безработных.

Тем не менее, как сообщила приглашенная на заседание Н. Павлова, руководитель службы занятости, к 1 февраля уровень безработицы в Каменске поднялся до 3,2 %. Из 97900 каменцев, составляющих экономически активное население города, официальный статус безработных к этой дате имели 3152 человека. В этой цифре - 822 уволенных по сокращению штата (30 %) и 1162 уволившихся по собственному желанию (37 %), а также 234 инвалида и 340 горожан, состоящих на учете более года. Если до недавних  пор основной контингент безработных (около 70 %) составляли женщины, то теперь соотношение выровнялось. При этом средний возраст состоящих на учете в центре занятости – 37 лет. Около 40 % безработных – 1266 человек - молодежь в возрасте 16-29 лет.

Прежде чем сделать прогноз весенней безработицы, Н. Павлова напомнила январское развитие событий на рынке труда. За две недели после новогодних каникул 45 предприятий города известили центр занятости о высвобождении 740 работников, 18 учреждений образования прислали списки на сокращение 76 человек – в основном это педагоги дополнительного образования и психологи. В феврале, по словам Н. Павловой, центр занятости ожидает обращения 875 человек. Сокращают штаты КУЗОЦМ, «СинТЗ», «СУАЛ-УАЗ», «Русская инженеринговая компания», заводы «Исеть» и «Уральский хлеб», щебкарьер, ВАМИ  и ряд других предприятий.

- С учетом уведомлений о массовых высвобождениях работников, поступивших в службу занятости, безработица превысит прогнозируемые масштабы и выйдет на уровень пяти тысяч человек. Свою лепту в увеличение армии безработных вносит Каменский район, численность оставшихся без работы там поднялась с 242 до 600 человек, - подчеркнула Н. Павлова.

По словам руководителя службы занятости, усугубляет напряженную ситуацию на рынке труда недобросовестность работодателей – нередко они сокращают значительно больше работников, чем значится в списках для центра занятости. Между тем суммы для выплаты пособий по безработице рассчитываются именно на основе уведомлений.

- До недавних пор центр выплачивал в виде пособий в среднем по 2 млн. руб. ежемесячно. Сейчас эта цифра выросла до 6 млн., но по расчетам марта не хватает даже этой суммы. Потому что почти 30 % безработных - 1174 каменца – получают пособие максимального размера – 5635 руб. В основном это те, на кого распространяется декабрьское постановление правительства о выплате увеличенного пособия. В связи с этим мы получаем много писем и жалоб от вставших на учет в ноябре – декабре, в том числе – от уволившихся  по собственному желанию, поскольку всем им пособие начисляется в прежнем размере, - поделилась своими проблемами с депутатами Надежда Николаевна.  

Перейдя от статистики безработицы к мерам по трудоустройству, руководитель центра занятости рассказала думцам, с каким трудом реализуются принятые в Москве решения. Как известно, на организацию занятости в России выделено 44 млрд. руб. Однако соответствующие программы «под эти деньги» разработали и защитили только Красноярский край и Ярославская область, а у Свердловской области, по словам Н. Павловой, пока только проблемы. Федеральная казна инвестирует средства на условиях софинансирования: 95 % обязуется выделить государство, остальное должен изыскать субъект федерации. Вот на этих 5 % область и «споткнулась».

Но даже при этом центр занятости в Каменске не прекращает бороться с безработицей. Только за две недели января трудоустроено 126 горожан, 42 безработных направлены на общественные работы.

«Нашлось ли дело для амнистированных и освобожденных из мест лишения свободы?» - поинтересовались депутаты. Н. Павлова заверила, что повода для беспокойства нет. За год центр занятости поставил на учет 121 такого клиента, 98 из них получили статус безработного. Однако, призналась Н.Павлова, для 36 отбывших наказание найти работу не удалось – отделы кадров на предприятиях, даже очень нуждающихся в трудовых ресурсах, тщательно изучают «истории болезней» и принимают на работу далеко не со всякой статьей.

Не меньше волнует думцев из комитета по социальной политике трудоустройство выпускников каменских вузов и колледжей. Предвидя к лету обострение на рынке труда, заметил директор политехнического колледжа Е. Тетерин, преподаватели КУПК заранее настраивают своих питомцев на продолжение образования и поступление в вузы.

- Несмотря на кризис, трубный завод сложившуюся политику в отношении выпускников не меняет, - проинформировал В. Гагаринов, директор по персоналу «СинТЗ» и председатель думского комитета. - У завода заключены договоры с УПИ – все выпускники будут трудоустроены. Что касается колледжей и училищ, для их учащихся также в силе остается договоренность об оплачиваемой практике. Позиция завода: кризис рано или поздно закончится, и специалисты производству будут нужны. Так что их подготовку и набор упускать нельзя.

Аналитики прогнозируют, что пиковыми месяцами станут март-апрель. Затем подхватившая кризисную «инфекцию» экономика России должна пойти на поправку. Депутаты городской думы из комитета по социальной политике обеспокоены в первую очередь тем, чтобы каменцы пережили это время с минимальными потерями. Чтобы Каменск вышел из кризиса не сломленным «болезнью», а закаленным, как после рождественского купанья.

Елена Жукова,

пресс-секретарь городской думы.

вернуться