Новости предприятий

05.05.2010 Менеджер – ключевая фигура

 Приближается финальная фаза ежегодного конкурса молодых руководителей СинТЗ. Этап «Практический маркетинг» завершил серию семинаров-тренингов, проводимых бизнес-тренером образовательного центра «Профессионал» Анатолием Сартаковым. Из 29 участников, дошедших до финальной стадии конкурса, к этапу бизнес-проектирования приступят 20 человек.

Напомним, что в начале года для участия в этом престижном  конкурсе из кадрового резерва предприятия были отобраны более 100 молодых работников Синарского трубного завода. По результатам отбора 52 человека были допущены к занятиям по темам «Управление личной эффективностью менеджера» и «Системный подход к управлению персоналом».

Как подчеркнул Анатолий Сартаков, тренинги по «Практическому маркетингу» проходили по максимально интенсивной программе:

 – Опыт предыдущих конкурсов показал, что для молодых руководителей этот этап – самый сложный для восприятия. Конкурсантам пришлось осваивать значительные объемы новых знаний и специальных навыков.  Окончательные итоги до защиты бизнес-проектов подводить преждевременно, но уже сегодня можно отметить высокую степень мотивации и активности молодых работников трубного завода.

По мнению абсолютного большинства «семинаристов», активная форма тренингов позволяет вникнуть в суть актуальных маркетинговых проблем и четко очертить круг вопросов, стоящих перед управленцами современной формации.

Разработка бизнес-проектов состоится 10-12 мая, защита работ будет в конце мая. Финалисты  представят Синарский трубный завод на региональном конкурсе «Молодые топ-менеджеры Урала».

Пресс-служба ОАО «СинТЗ»

вернуться